18. April 2024 ab 9.00 Uhr – online & kostenfrei
HR-Kongress Online
Für erfolgreiche und starke Arbeitgeber
Wie Sie mit neuen Lösungen zielgerichtet zu passenden Mitarbeitern kommen.
Mit der Bestätigung Ihrer E-Mail Adresse werden Sie in unseren Verteiler eingetragen. Sie stimmen zu, dass sichtbar-im-netz OHG und die beteiligten Unternehmen Ihnen E-Mails mit Informationen zum Event und zu den Themen Marketing & Recruiting und anderen Themen zusendet. Sie können diese Einwilligung jederzeit durch die Nutzung des Abmeldelinks, welchen Sie am Ende jeder E-Mail finden widerrufen. Hier finden Sie unsere Datenschutzbestimmungen.
Neue Lösungen um Talente zu finden & zu binden
Sechs Experten zeigen Ihnen am 18. April ab 9.00 Uhr die besten Lösungen für zukunftsfähige Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung. Wir tauchen ein in die dynamische Welt von Kommunikation, Markenbildung und Zielgruppenansprache, um herauszufinden, wie HR-Profis daraus Schlüsselstrategien für Talentakquise übernehmen können – online & kostenfrei.
„Hop-On Hop-Off-Konzept“
Schauen Sie sich gezielt die Vorträge an, die Sie interessieren und schnuppern mal rein – Ihr Teilnahme-Link gilt jeweils den ganzen Tag!
In jedem Vortrag erhalten Sie 20 Minuten kompaktes Expertenwissen und können im Anschluss Ihre individuellen Fragen stellen.
powered by attractum.group
Countdown
Tag(e)
:
Stunde(n)
:
Minute(n)
:
Sekunde(n)
Werden Sie zum attraktiven Arbeitgeber
Bringen Sie Ihr Recruiting auf die nächste Stufe
Bisherige Methoden, um freie Stellen zu besetzen, funktionieren nicht mehr. Viele Positionen bleiben zu lange unbesetzt und verursachen so unnötige Kosten, Umsatzausfälle und führen zu Überlastung des bestehenden Teams. Nutzen Sie die wertvollen Insights und bringen Sie sich in die Pole Position auf dem Markt!
Die Experten geben Ihnen in den Vorträgen jeweils 20min kompakte Impulse und Best-Practice-Beispiele für Ihre tägliche Arbeit.
Agenda
09:00 Uhr
„Warm-up“ – Der Start in den Tag
alle Referenten
Welche Herausforderungen beschäftigen Unternehmer und Personalverantwortliche aktuell bei der Mitarbeitergewinnung? Welche Themen und Trends sind wichtig? – Ein Ausblick auf die Themen des Tages
09:15 Uhr
Andreas C. Fritz
🎁 Key-Take-Away: Praktische Tipps um eine Employee Journey für Ihr Unternehmen zu erstellen und zu optimieren🎁
09:45 Uhr
Mit Hilfe von KI schnell die richtigen Mitarbeiter finden: So nutzen Sie die neue Technik, um Ihre Wunschmitarbeiter zielgerichtet zu erreichen
Kai Morasch
Neue Mitarbeiter über digitale Kanäle gewinnen – dies wird schon von vielen Unternehmen erfolgreich genutzt. Doch woher weiss ich, ob ich die richtigen Kanäle ausgewählt habe? Kai Morasch zeigt Ihnen eine clevere Strategie, um Ihr Budget mit Unterstützung von KI optimal einzusetzen.
🎁 Key-Take-Away: Sofort umsetzbare KI-Recruiting Methode für Ihr Unternehmen 🎁
10:15 Uhr
Pause
10:30 Uhr
Casestudy: Praxis-Einblick in die Benefit- und Mitarbeiter-App der Firma BG&P! Unser Gast Frau Majnik beurteilt die Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität aus HR Sicht.
Markus Schneider
Erleben Sie am Praxisbeispiel die optimale Darstellung und effiziente digitale Verwaltung von Benefits, eingebettet in einer Mitarbeiter-App als mobiles Intranet und somit Kommunikationszentrale zu den Mitarbeitenden. Binder Grossek & Partner ist ein Full-Service Anbieter für Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung mit langjähriger Tradition und seit 2022 Kunde der Benefit Concepts GmbH
🎁 Key-Take-Away: Konkrete Ideen für neue Alleinstellungsmerkmale auf dem Arbeitgebermarkt für Ihr Unternehmen 🎁
11:00 Uhr
Jürgen Paulus
Die Gesellschaft wird immer schnelllebiger, Lebens- und Geschäftsfelder wandeln sich zunehmend. Seit Jahren gehören die Gewinnung und Bindung von Fach- und Führungskräften zu einer der bedeutsamsten Herausforderungen für Unternehmen.
Steigende Ausgaben, hohe Inflationsraten und die Erfahrungen aus der Corona-Pandemie haben das Bewusstsein für die Gesundheit der Belegschaft erhöht. Der Wunsch nach nachhaltigen und mehrwertigen Versorgungseinrichtungen wie beispielsweise einer betrieblichen Krankenversicherung oder auch einem Gesundheitsbudget sind gefragter denn je.
Ziele: Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit, Erhöhung der AG-Attraktivität und Reduktion der Ausfallzeiten. Entwicklung intelligenter Corporate Benefit Konzepte, eine neue Win-Win-Situation.
🎁 Key-Take-Away: Konkrete Ideen für finanzierbare Benefitleistungen zur Erhöhung der AG-Attraktivität für Personalleiter und Unternehmer 🎁
11:30 Uhr
Pause
11:45 Uhr
Halten Sie Ihr Team fit & erfolgreich: Mit welchen innovativen Ideen Sie Krankheits- und Fluktuationsquote deutlich senken können.
Michael Kaiser
Nur motivierte und gesunde Teams können Höchstleistungen bringen – nach rund 25 Jahren Erfahrungen im Bereich des Kennzahlenmanagements (BI) nimmt Sie Michael Kaiser mit in die Welt der HR-Kennzahlen und entwickelt mit Ihnen neue und außergewöhnlichen Ansätze und Ideen zur Steigerung Ihrer Mitarbeiterzufriedenheit.
🎁 Key-Take-Away: Konkrete Handlungsempfehlungen für Personalleiter und Unternehmer 🎁
12:15 Uhr
Die Kommunikation von Führungskräften als Schlüssel: So steigern Sie in drei Schritten die Mitarbeitendenbindung und beugen der inneren Kündigung vor!
Volker Leistner
Von der Vision zur Mission. Lassen Sie sich inspirieren, wie Sie mit 3 einfachen Werkzeugen der Kommunikation innerhalb der Mitarbeiterführung Ihre Mitarbeitenden an sich binden und Abschiedsgedanken vorbeugen.
🎁 Key-Take-Away: Sie erhalten Praxisinput für Ihren Schlüssel zur idealen Mitarbeitendenbindung 🎁
12:45 Uhr
Key-Learnings
alle Referenten
Zusammenfassung aller Vorträge und Kick-Off für Ihre neue Recruiting Strategie 2024
13:00 Uhr
Ende des Kongresses
Speaker
Andreas C. Fritz
Andreas C. Fritz
„Ihr Unternehmen ist zu wichtig für schlechtes Marketing!“ – Ändern Sie das ab heute und heben Sie Ihr Unternehmen nachhaltig auf das nächste Level: Mehr Kunden – Mehr Umsatz – Mehr Bewerber! Dieser Erfolgs-Dreiklang ist seit über 25 Jahren meine Berufung und tägliche Mission. Ich unterstütze engagierte Menschen und Macher – vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern – dabei, ihre idealen Kunden und perfekten Mitarbeiter zu bekommen, zu halten und zu entwickeln. Und das alles sehr systematisch, strukturiert und fokussiert durch meine eigene Erfolgs-Methode, meine „Up-Levelling-Programme“ und meiner persönlichen Umsetzungsbegleitung als Option. Seien Sie gespannt! Wann heben Sie Ihr Unternehmen auf das nächste Level? Wann starten Sie durch?“
sichtbar-im-netz OHG
Kai Morasch
Kai Morasch ist Experte für Performance Marketing. Er greift auf eine über 15-jährige Erfahrung zurück. Mit starken Webseiten, effektiven Strategien und cleveren Kampagnen aktiviert er gezielt Ihre Wunschmitarbeiter. Durch umfassendes Kampagnen-Management erzielen er dabei beste Erfolge bei effizientem Budget-Einsatz.
Benefit Concepts GmbH
Markus Schneider
Markus Schneider ist als Gründer der Benefit Concepts GmbH zugleich auch einer der Begründer des betrieblichen Benefit-Managements in Deutschland. Er hilft Unternehmen, deren Vorteile mit Hilfe von Benefit-Portalen und Mitarbeiter-Apps attraktiv nach innen und außen zu kommunizieren und Abläufe zu verschlanken. Er ist u.a. Herausgeber des TOP-BENEFITS Qualitätssiegels und Benefitstudien-Initiator.
https://benefitconcepts.de/
BüchnerBarella
Jürgen Paulus
Jürgen Paulus ist Experte im Team Vorsorgemanagement bei BüchnerBarella Versicherungsmakler GmbH. Er greift auf eine über 30-jährige Erfahrung in unterschiedlichen Funktionen in der Versicherungsbranche zurück. Mit seinem Know-how unterstützt er Unternehmen bei der Ableitung von Strategien und Maßnahmen zur Bindung und Gewinnung von Arbeitskräften.
Vor über 100 Jahren gegründet, hat sich die BüchnerBarella Unternehmensgruppe zu einem der Top 3 der erfolgreichsten, inhabergeführten, unabhängigen technischen Gewerbe- und Industrieversicherungsmakler in Deutschland entwickelt. Mehr als 400 Expertinnen und Experten an 19 Standorten in Deutschland arbeiten mit Leidenschaft, Hochdruck und Know-How an intelligenten Versicherungskonzepten. Das Vorsorgemanagement und damit die Entwicklung von modernen Corporate Benefit Konzepten stellt eine feste Säule in unserem Dienstleistungsportfolio dar.
https://www.buechnerbarella.de
BiForUs GmbH & Co. KG
Michael Kaiser
Seit rund 25 Jahren arbeitet Michael Kaiser im Bereich der Kennzahlen gestützten Entscheidungsfindung (auch bekannt als BI) branchenneutral und international erfolgreich. Seit 2011 ist er im Bereich Leadership Intelligence (LI) tätig und verbindet heute BI und LI mit QI (Questionary Intelligence). Sein Ansporn? Neuartige, innovative, manchmal skurrile Fragestellungen finden. Fragen sind auch die Basis seines Entscheidungsrads und des LI – KEIWU Ansatzes.
Kommunikationsagentur Volker Leistner
Volker Leistner
Seit 15 Jahren unterstützt Volker Leistner Unternehmen und Menschen in der Entwicklung einer zielorientierten, effizienten, verständlichen und klaren Kommunikation. In der Zusammenarbeit mit seinen Kunden sorgt er auf Basis neurowissenschaftlicher Erkenntnisse für mehr Vorbeugen statt Heilen im kommunikativen Miteinander. Seine Stärken liegen in der individuellen Beratung und im gezielten Coaching von Führungspersönlichkeiten und deren Teams. Er öffnet ihnen neue Blickwinkel für ihr Tun und zeigt ihnen Wege für sinnvolle Lösungsansätze in herausfordernden Situationen.
https://www.vl-kommunikation.de/
powered by attractum.group